NBA过去七年里，有七支不同的球队获得了总冠军，但这些球队的命运似乎都难以逃脱在短时间内解体和失去竞争力。从19年开始，就不断有球队在夺冠后经历人事变动。小卡在19年为猛龙带来冠军后，迅速选择离开；而20年的湖人队在泡泡园区内赢得冠军后也迅速拆队；到了21年，雄鹿队虽然再次夺冠，但随后战绩直线下滑。库里在22年带领勇士队达到最后的辉煌后，勇士队也面临着一团乱麻的局面，年轻球员纷纷离开。如今，许多球队都只剩下几位即将退役的老将，看不到未来的希望。

这种频繁的球队人事变动和拆分，正是NBA百家争鸣的生动体现。在这个联盟里，没有永远的常胜将军。上赛季凯尔特人队夺冠后，本赛季也迅速拆队，这同样是一个有力的证明。然而，雷霆队在今年夏天夺冠后却采取了不同的策略，他们大肆封赏球员，以此激励队伍持续进步。

在雷霆队的策略中，亚历山大、杰威和霍姆格伦这三巨头将共同引领球队未来几年的发展。他们分别签署了巨额合同，预计在未来还能维持至少两个赛季的竞争力。这体现了NBA近年来的两个极端现象：一方面是全力以赴争取冠军，另一方面则是彻底摆烂，试图通过不同方式寻找突破。

以雄鹿队为例，他们的操作方式颇具争议。从纸面实力来看，他们似乎拥有竞争力，但实际操作中却站在了道德制高点，将球队老大逼入绝境。整个休赛期，雄鹿队异常忙碌，进行了大量的签约、交易和买断操作。然而，这种操作方式可能最终导致球队老大字母哥的离开。

具体来看雄鹿管理层的操作，他们在交易市场开启后买断了利拉德的合同，同时签下了多名球员。尽管他们看起来在努力为字母哥打造一套实用的“豪阵”，但球队存在两个大问题。首先，球队没有合格的组织后卫，这可能会影响到球队的战术执行。其次，利拉德的高薪资占据了大量死钱空间，同时还有库兹马的累赘合同。这使得人们质疑雄鹿是否真的有争冠实力。

实际上，雄鹿的这种操作方式更像是沙滩上建塔，强行打造空中楼阁。他们希望用这种方式留住字母哥，让他看到球队的诚意。然而，这种做法可能只会让字母哥更加失望。一旦字母哥离开，整个雄鹿队的阵容框架将变得毫无意义。

总的来说，雄鹿队需要认真思考自己的发展方向和策略。他们应该更加注重球队的实际情况和长远发展，而不是仅仅追求一时的成绩和表面的豪华阵容。只有这样，他们才能真正留住球员的心，打造一支有竞争力的球队。